Content Coordinator

Royal FloraHolland

Royal FloraHolland

Administration

Aalsmeer, Netherlands

EUR 3,579-4,875 / month

Posted on May 7, 2026
Jouw uitdaging

Als Content Coördinator werk je binnen het Corporate & Marketing Communicatie team en ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en coördineren van content die bijdraagt aan commerciële en operationele doelstellingen. Je richt je onder andere op salesondersteunend materiaal en communicatie rondom logistieke strategie en veranderingen.

Je vertaalt complexe onderwerpen naar begrijpelijke en toepasbare content voor verschillende doelgroepen. Denk aan het ontwikkelen van presentaties, campagnes en middelen die sales helpen in klantgesprekken, maar ook aan communicatie over logistieke ontwikkelingen richting interne en externe stakeholders.

Je bent het aanspreekpunt voor content binnen jouw domein en adviseert collega’s over de inzet van middelen, kanalen en tone of voice. Daarbij bewaak je de planning en zorg je dat content tijdig en consistent wordt opgeleverd.

  • Je ontwikkelt en coördineert content voor salesondersteuning en marketingmiddelen.
  • Je vertaalt logistieke strategie en veranderingen naar heldere communicatie.
  • Je adviseert collega’s over content, formats en kanaalkeuze.
  • Je bewaakt de contentplanning en zorgt voor tijdige oplevering.
  • Je zorgt voor consistente tone of voice en kwaliteit van alle middelen.

Jouw profiel

Je kunt complexe informatie snel doorgronden en vertalen naar duidelijke en effectieve content. Je schakelt makkelijk met verschillende stakeholders en houdt overzicht, ook als er veel tegelijk speelt.

  • HBO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een content- of communicatie rol.
  • Uitstekende beheersing van het Nederlands en goede beheersing van het Engels.
  • Ervaring met het ontwikkelen van (B2B) marketing- en communicatiemiddelen.
  • Sterk in plannen, organiseren en samenwerken.

Ons aanbod

Royal FloraHolland is een uniek bedrijf met een lange historie én een oer-Hollands product. Je werkt in een internationale, dynamische omgeving midden in de grootste sierteeltmarktplaats ter wereld. We bieden volop mogelijkheden om te leren en te groeien.

  • Een team met een positieve werksfeer en ‘can-do mentaliteit’.
  • Een werkweek van minimaal 32 tot 38 uur per week.
  • Een salaris volgens de cao (o.b.v 38 uur per week) van €3.579,- tot €4.875,-.
  • Hybride werken en een moderne werkplek in Aalsmeer, Naaldwijk of vanuit huis.
  • 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
  • Een laptop en telefoon.
  • Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden via onze Academy.

Meer informatie?

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature waar de vacaturetekst je geen antwoord op geeft? Neem dan contact op met Dominique Rooswinkel via dominiquerooswinkel@royalfloraholland.com .

Een online screening en referentie check maken deel uit van het sollicitatieproces, net als de aanvraag van een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Royal FloraHolland? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.

De afdeling

Royal FloraHolland heeft verschillende staf- en managementafdelingen die ieder, vanuit hun eigen expertise, ondersteuning bieden en hiermee bijdrage aan het realiseren van onze strategie. We zorgen dat we altijd de juiste mensen in huis hebben en dat zij, waar nodig, kunnen leren en zich ontwikkelen.

De stafafdelingen richten zich op verschillende onderwerpen; HR, Corporate & Marketing Communicatie, Legal, Finance, Real Estate & Facility Management.

Waar ga jij aan de slag?

Royal FloraHolland is de grootste internationale sierteeltmarktplaats van bloemen en planten: een vereniging van kwekers met een bedrijf. Al meer dan 100 jaar streven we samen naar een optimale prijs voor bloemen en planten, met de beste kwaliteit tegen zo laag mogelijke kosten. Een dubbelzijdig Royal FloraHolland platform: een digitaal platform, Floriday, en een logistiek platform, waarmee logistieke, financiële en vastgoeddiensten nauw met elkaar verbonden zijn.

We streven naar duurzaam succes voor onze leden en werken samen met alle partijen in de sierteeltsector, zodat de sector blijft groeien. Wij geloven dat we samen meer bereiken dan alleen. We willen waarde toevoegen via ons internationale B2B platform en vanuit een gezonde coöperatie. Via onze diensten zorgen we dat we onze klantbeloftes ook duurzaam waarmaken: makkelijk handelen, passende logistiek en slim ondernemen. Zo groeien we samen en bouwen we aan een efficiënte, duurzame en toekomstbestendige sierteeltsector.