Sta jij stevig in je schoenen, houd je van aanpakken én zie jij jezelf een team coachen, inspireren en verder brengen? Heb jij ervaring met het aansturen van teams in de retail of horeca en wil jij dat combineren met zelfstandigheid en verantwoordelijkheid? Dan is deze rol als manager bij een tankstation in regio Zoetermeer iets voor jou.

Als tankstation manager ben jij het gezicht van het station én de spil in het team. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt: van de personeelsplanning tot de klantbeleving, van de voorraad tot de uitstraling van het terrein.

Jij regelt het:

✅ Coachen, motiveren en ondersteunen van het team – gericht op groei en ontwikkeling
✅ Opstellen van roosters, voeren van sollicitatiegesprekken en bewaken van de dagelijkse aansturing
✅ Zorgen voor een nette winkel, een kloppende voorraad en sluitende administratie
✅ Meewerken op de vloer om feeling te houden met het team en de operatie
✅ Toezicht houden op veiligheid, HACCP, orde en netheid – zowel binnen als buiten
✅ Actief schakelen met de regiomanager over voortgang, optimalisatie en verbeterkansen

Kortom: jij bent eindverantwoordelijk voor jouw locatie. Je maakt het verschil met je persoonlijkheid, je aanpak en je drive om het station én je team elke dag een beetje beter te maken.

Over de locatie
Je gaat aan de slag in regio Zoetermeer, waar jij één of meerdere tankstations onder jouw hoede hebt. Het zijn locaties waar klantcontact, snelheid en kwaliteit samenkomen. Van bakery tot shop en voorterrein – jij zorgt dat alles klopt.

Wie ben jij?
✔ Aantoonbare leidinggevende ervaring in retail, horeca of vergelijkbare sector
✔ Sociaal en communicatief sterk, met het vermogen om mensen écht te motiveren
✔ Houdt van structuur en overzicht, en neemt proactief initiatief
✔ Commercieel en klantgericht ingesteld
✔ In staat om goed om te gaan met vrijheid én verantwoordelijkheid
✔ Flexibel inzetbaar, inclusief weekenden en avonden
✔ In het bezit van rijbewijs B

Arbeidsvoorwaarden

• Fulltime dienstverband (38 uur per week)
• Marktconform salaris op basis van ervaring
• Bonusregeling gekoppeld aan prestatie en KPI’s
• 8% vakantietoeslag en 5 weken vakantie per jaar
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
• Pensioenregeling en opleidingsmogelijkheden binnen de organisatie
• Een zelfstandige functie met ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling

Door korte lijnen met onze klanten, zijn wij persoonlijk betrokken bij het gehele sollicitatieproces. Verder kunnen wij je waar nodig, voorzien van tips en advies om je kansen op de arbeidsmarkt te vergroten.