Aan de slag bij De Haagse

De Haagse Hogeschool zoekt een artistiek medewerker en joker die vanuit Theatre of the Oppressed meewerkt aan een onderzoeksproject met een groep van vijf Dreamers uit Rotterdam, Den Haag, Amsterdam en Utrecht.

Over het project
In dit project worden persoonlijke verhalen opgehaald in vier steden en samen met een onderzoeksgroep van vijf Dreamers uitgewerkt tot scènes. Uit die scènes wordt een een anti-model ontwikkeld: een scène of beeldensequentie die het terugkerende keerpunt uit de verhalen herhaalbaar maakt, zonder aan artistieke kracht in te boeten. Dit anti-model vormt de basis voor de inzet van Forum Theater en Legislative Theater, en voor een workshop gericht op omstanders (niet-Dreamers).

Voor deze functie ben je zowel artistiek maker als joker: je denkt en werkt mee aan de vormgeving van het anti-model, én je begeleidt als joker de onderzoeksgroep in hun artistieke en persoonlijke proces.

Wat ga je doen?

* Artistiek werk — anti-model

• Analyseren van de opgehaalde verhalen uit Rotterdam, Den Haag, Amsterdam en Utrecht, op zoek naar terugkerende keerpunten.
• Meewerken aan het ontwerp van de composiet protagonist (Spoor 2, maakfase).
• Vormgeven van het anti-model: een scène of beeldensequentie die het keerpunt herhaalbaar maakt zonder verlies van artistieke kracht.
• Bewaken van de artistieke kwaliteit en zeggingskracht van het anti-model.
• Uitwerken van jokerinstructies voor de inzet van het anti-model in Forum Theater en Legislative Theater.
• Artistiek meedenken over instrument 2 (workshop voor niet-Dreamers) vanuit het omstanderperspectief.

* Jokerschap — onderzoeksgroep (Dreamers)

• Mede-aansturen van de brongroep in hun ontwikkeling binnen Theatre of the Oppressed.
• Mede-bewaken van de inhoudelijke doelen van het project.
• Mede-jokeren van workshops met de onderzoeksgroep van vijf Dreamers.
• Begeleiden van de onderzoeksgroep bij het uitspelen van de opgehaalde verhalen in scènes.
• Bewaken van veiligheid en toestemming bij het naspelen van persoonlijke verhalen.
• Faciliteren zonder zelf inhoudelijk standpunt in te nemen — vragen stellen, openen, en waar nodig moeilijker maken.
• Signaleren wanneer een scène rijp is voor doorontwikkeling richting het anti-model.
• Signaleren van welzijn en veiligheid van deelnemers buiten de sessies om, en doorverwijzen indien nodig.

Wat vragen wij van jou?

Aantoonbare ervaring als joker binnen Theatre of the Oppressed, bij voorkeur met Forum Theater en/of Legislative Theater.

• Aantoonbare ervaring met en kennis van het thema ‘ongedocumenteerdheid’.
• Een artistieke achtergrond in theatermaken, regie of scène-/beeldontwerp: je kunt zelfstandig en in samenwerking artistiek sterk werk vormgeven.
• Ervaring met het zorgvuldig werken met ongedocumenteerden en gevoelige, persoonlijke thema's.
• Het vermogen om te faciliteren zonder eigen inhoudelijk standpunt op te dringen, en tegelijk artistiek scherp te sturen op kwaliteit.
• Je werkt graag samen: met de brongroep, met mede-jokers, en binnen een onderzoeksteam waarin je regelmatig terugkoppelt.

Hiervoor kom je graag naar je werk

Voorop staat dat jij je werk met plezier kan doen. Daarnaast bieden wij je:

• Uren/ inzet: 8 uur per week
• Duur van de opdracht: van 1 oktober 2026 t/m 1 oktober 2027
• Vergoeding: schaal 10 conform cao-hb
• Locatie: Rotterdam, Den Haag, Amsterdam en Utrecht

> Lees meer over onze aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden

De Haagse Hogeschool is een organisatie die waarde hecht aan een veilige, betrouwbare en professionele omgeving, zowel intern als extern. Voor medewerkers die bij ons in dienst komen is de vaste regel dat we een verklaring omtrent gedrag (VOG) vragen. Een VOG is een verklaring die iedereen die in Nederland woont en een Burgerservicenummer heeft kan aanvragen en waaruit blijkt dat gedrag uit het verleden geen bezwaar vormt voor het vervullen van de functie bij De Haagse Hogeschool.

Werken bij De Haagse

Als je werkt bij De Haagse, dan werk je bij een van de meest dynamische en open organisatie in de Stad van Vrede en Recht. Samen met 2.500 collega’s help je 26.000 studenten uit meer dan 120 verschillende landen om zich voor te bereiden op een veelbelovende toekomst in een wereld die iedere dag verandert. Dat doen we door zelf ook mee te groeien en mee te veranderen met die wereld en met de wensen van onze studenten. We werken intensief samen met collega’s, met studenten en met het werkveld. We kijken vooruit, we zijn kritisch en we staan middenin de samenleving.

Daarbij staan diversiteit, inclusiviteit en gelijkwaardigheid centraal bij alles wat we doen. We streven ernaar dat de samenstelling van de studenten- en medewerkerspopulatie een afspiegeling is van de samenleving waarbinnen we werken en we willen iedereen gelijke kansen bieden. We realiseren ons dat dat voortdurende aandacht verlangt. Daar investeren we zelf in en we zien graag dat jij ons daarbij helpt.

Lees hier meer over ons verhaal en onze kernwaarden
De Haagse Hogeschool als inclusieve campus:www.dehaagsehogeschool.nl

Solliciteer bij De Haagse

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je meewerken aan dit project?

• Reageren kan vóór 2 oktober 2026.
• Solliciteren kan met cv en motivatiebrief via de sollicitatiebutton.
• Denken we dat je bij de functie past? Dan nodigen we je uit voor een gesprek.
• Heb je vragen over de functie of wil je meer weten over de rol? Neem dan contact op met Watte Zijlstra en Ruben Boers: W.Zijlstra@hhs.nl en j.l.r.boers@hhs.nl.

Solliciteren kun je doen via de sollicitatiebutton, op deze emailadressen worden geen sollicitaties in behandeling genomen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.