hero

JOBS FOR GROWTH

Find your job, traineeship or internship in the food & flower industry

We advise you to search for roles in both English and Dutch using the search bar

Jobs for Growth is powered by: HortiHeroes, World Horti Center & AVAG
companies
Jobs

Junior Jurist Arbeidsrecht

BDO

BDO

Arnhem, Netherlands
Posted on Mar 5, 2026

Je krijgt

  • Een goed salaris
  • 32 vakantiedagen
  • Een mobiliteitsbudget

Jij hebt

  • Een afgeronde wo-opleiding
  • Professionaliteit
  • Zin om zo snel mogelijk te starten

Waarom BDO?

  • Werken voor een topwerkgever
  • Ruimte om jezelf te ontwikkelen
  • Professioneel en persoonlijk

Jij maakt
het mogelijk

Wil jij jouw carrière starten bij een kantoor waar samenwerking en ontwikkeling centraal staan? BDO Legal telt 60 gedreven juristen en ambieert groei. Voor ons team Arbeidsrecht in de regio Arnhem/Nijmegen zoeken wij een ambitieuze Junior Jurist die energie haalt uit complexe vraagstukken en graag samenwerkt met collega’s van Tax en andere disciplines.

Echte waarde is
meer dan geld

Mobiliteitsbudget

Goed salaris

Laptop & thuiswerkvergoeding

Vakantietoeslag van 8,33%

32 vakantiedagen

€25,- vergoeding sportabonnement

Doorgroeimogelijkheden

Hybride werkplek

Bij een menselijke organisatie in een zakelijke wereld

Als Junior Jurist Arbeidsrecht ga je:

  • meewerken aan uitdagende arbeidsrechtelijke dossiers en leren van ervaren specialisten;
  • ondernemers praktisch en effectief adviseren, samen met jouw team;
  • bouwen aan je eigen praktijk binnen familiebedrijven en het MKB;
  • samenwerken in een multidisciplinaire omgeving en je netwerk uitbreiden.

Bij BDO investeren we in jouw groei:

  • BDO Tax & Legal Talent Academie voor vakinhoudelijke verdieping;
  • SBB-opleiding van NEVOA om jouw juridische skills verder te versterken;
  • persoonlijke begeleiding en volop doorgroeimogelijkheden.

Vanuit ons kantoor in Arnhem werken 150 professionals. Professionals die houden van duidelijkheid en van actie ondernemen. Deze collega’s staan voor elkaar klaar, tijdens het werk óf om een drankje voor elkaar in te schenken tijdens de kantoorborrels.

Bij BDO hebben we oog voor wie jij bent. Wat jij kan. Waarin je als professional nog verder kunt groeien. Dat maakt ons dus vooral nieuwsgierig naar jou. Hoe zet jij bijvoorbeeld jouw nieuwsgierigheid en nauwkeurigheid in als Junior Jurist Arbeidsrecht? Onder aan de streep is het ook belangrijk dat je beschikt over:

  • een afgeronde WO opleiding Rechten met een Master Arbeidsrecht;
  • bij voorkeur 1 a 2 jaar relevante werkervaring;
  • woonachtig in de regio Arnhem/Nijmegen;
  • een gezonde nieuwsgierigheid en de wil om het arbeidsrecht als specialisme eigen te maken.

Echte waarde is meer dan geld

Bij BDO kan je rekenen op een salaris dat past bij wat je doet én wat je kunt. Tel hierbij op:

  • volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Wil je extern een deeltijdstudie volgen of meld jij je aan voor de BDO Academie, Goodhabitz of een van de summerschools?
  • begeleiding door een vaste (senior) collega en coaching bij vragen over bijvoorbeeld timemanagement, ontwikkeling of work-lifebalance.
  • 22 vakantiedagen + 10 flexdagen per kalenderjaar. Wil je nog meer vrije tijd? In overleg kun je extra flexdagen kopen.
  • tot € 25,00 netto vergoeding per maand voor de kosten van jouw sportschool.

Dit zijn nog maar de eerste 4 punten. Voor een compleet overzicht van de arbeidsvoorwaarden ga naar werkenbijbdo.nl/arbeidsvoorwaarden.

Kom werken bij BDO en ga voor echte waarde

Reageren op deze vacature? Natuurlijk.

Heb jij eerst nog vragen? Birgit van der Sommen geeft je antwoord via + 31(0)6 42 30 83 42 en/of birgit.van.der.sommen@bdo.nl.

Lees meer

Ik solliciteer,
en dan?

1

Sollicitatie

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer en je ontvangt binnen 10 werkdagen een reactie van onze recruiter. Lees onze tips voor je cv en motivatiebrief.

2

Kennismaking

Sluit jouw cv en motivatie aan? Dan maken wij graag telefonisch kennis met jou. Je ontvangt hiervoor een uitnodiging van onze recruiter.

3

Online assessment

Bij een positieve kennismaking nodigen wij je graag uit voor een assessment. Meer weten? Lees hier onze tips over het assessment.

4

Eerste gesprek

Na de kennismaking nodigen we je graag uit voor een eerste gesprek. We gaan dan in op jouw talenten, vaardigheden en ambities.

5

Arbeidsvoorwaarden

Je ontvangt van ons een voorstel. Graag heten we jou van harte welkom als nieuwe collega.

Hulp nodig?

Stuur mij een bericht en ik help je graag verder

Stuur een appje

Birgit van der Sommen

Corporate Recruitment Specialist

Overtuigd?
Solliciteer!

Liever geen formulier invullen?

Je kunt bij ons ook solliciteren via WhatsApp!

Solliciteer

Loop jouw droombaan niet mis!

Maak een jobalert aan en ontvang de nieuwste vacatures die bij jou passen.